Vyhľadávanie v aktualitách
Aktuality
Výzva na rozvoj zručností na podporu trhu práce
Kategória: Aktuality Autor/i: Združenie miest a obcí Slovenska
Bratislava – 7. júna 2022 - Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky ako riadiaci orgán pre OP Ľudské zdroje zverejnil výzvu na predkladanie žiadostí o nenávratný finančný príspevok OP ĽZ DOP 2022/8.1.1/RO-01 Rozvoj zručností na podporu trhu práce.
Cieľom výzvy a do nej zapojených projektov je podpora nápravy dôsledkov krízy v kontexte pandémie COVID-19 na základe rozvoja zručností osôb na obnovujúcom sa trhu práce, vrátane zručností prispievajúcich k prechodu na digitálnu ekonomiku. Výzva reaguje na potrebu zlepšenia zručností zamestnancov, ktoré bude zabezpečované na pracoviskách u zamestnávateľov. Podpora programov zacielených priamo na osoby, ktoré potrebujú nové / rozšírené zručnosti pre výkon pracovných činností u zamestnávateľa je stále malá.
Preto výzva saturuje súčasný stav, keď vzdelávací systém nedostatočne prispieva k sociálno-ekonomickému rozvoju, je nedostatočne financovaný na všetkých úrovniach a nezabezpečuje prípravu na povolania v dostatočnom predstihu pre potreby trhu práce. Cieľom realizácie projektov v rámci tejto výzvy je tiež zvýšiť odolnosť dotknutých zamestnancov a zamestnávateľov na zvládnutie podobných krízových situácií v budúcnosti.
Oprávnené obdobie realizácie projektov predložených v rámci výzvy sa začína dňom realizácie aktivít projektov, ktorý nie je skorší ako dátum vyhlásenia výzvy, a trvá najneskôr do 31.12.2023. Odporúča sa ukončiť realizáciu aktivít projektu najneskôr 1 mesiac pred 31.12.2023, za účelom plynulého finančného vysporiadania projektu, t.j. do 31.12.2023.
Realizuje sa prostredníctvom hlavnej aktivity: „Profesijný rozvoj nových zručností zamestnancov, vrátane digitálnych zručností“. Hlavná aktivita sa skladá z dvoch podaktivít:
1. Výber a príprava zamestnancov a
2. Cielené získavanie pracovných zručností, ktorých realizácia je vzájomne previazaná.
Výzva je pripravená v súlade s OP ĽZ: Prioritná os č. 8. REACT-EU
Investičná priorita: 8.1 Podpora obnovy po kríze spojenej s pandémiou COVID-19 vrátane jej sociálnych dôsledkov a príprava zeleného, digitálneho a odolného oživenia hospodárstva
Špecifický cieľ: 8.1.1 Podpora obnovy po kríze spojenej s pandémiou COVID-19 vrátane jej sociálnych dôsledkov a príprava zeleného, digitálneho a odolného oživenia hospodárstva
Indikatívna výška finančných prostriedkov vyčlenených na výzvu (zdroje EÚ) je 18 500 000 eur.
Oprávneným územím realizácie projektov je celé územie SR.
Oprávnenými žiadateľmi sú:
- zamestnávatelia
- štátne rozpočtové a príspevkové organizácie
- obce a mestá a právnická osoba, ktorej zakladateľom alebo zriaďovateľom je obec alebo mesto
- zamestnávateľské asociácie a zväzy, ktorými sú:
- profesijné organizácie a komory
- záujmové združenie právnických osôb
- občianske združenia, ktorých členmi sú zamestnávateľské asociácie a zväzy.
Oprávnenou cieľovou skupinou / užívateľmi v zmysle OP ĽZ je:
- Zamestnanec
V prípade zamestnávania osôb pre účel realizácie projektu rozlišujeme dve alternatívy:
- zamestnanec zamestnávateľa, ktorý je žiadateľom o NFP;
- zamestnanec zamestnávateľa, ktorý je členom alebo sa združuje v príslušnej profesijnej organizácii, komore, záujmovom združení právnických osôb, alebo občianskom združení (ktorého členmi sú zamestnávateľské asociácie a zväzy), pričom žiadateľom o NFP sú profesijné organizácie, komory, záujmové združenia právnických osôb a občianske združenia, ktorých členmi sú zamestnávateľské asociácie a zväzy.
Výsledkom výzvy bude pozitívny vplyv najmä na profesijný rozvoj zručností pracovnej sily na trhu, vrátane digitálnych zručností a tiež parciálny vplyv na rozvoj pracovných zručností, t.j. požiadaviek na odbornú kompetentnosť vykonávať určitú profesiu na trhu práce. Prispeje k tvorbe na mieru šitých Individuálnych školiacich plánov, osobných plánov rozvoja zamestnanca, tiež k verifikácii Potvrdenia o absolvovaní rozvoja zručností pre účastníkov projektu.
Dopady výzvy:
Cielene orientované školenie/odborná príprava zamerané na rozvoj špecifických zručností podľa požiadaviek zamestnávateľa / firmy na pracovné miesto sa stanú súčasťou riešenia potrieb obnovujúceho sa trhu práce formou profesijného rozvoja zručností, vrátane digitálnych zručností, ktoré majú priamu väzbu na pracovné uplatnenie cieľovej skupiny v odbornej oblasti. V prípade pozitívnej evaluácie aktivít sa očakáva i legislatívny vplyv / dopad formou možnej novelizácie zákona o službách zamestnanosti.
Výzvu nájdete TU.
Zdroj: OP Ľudské zdroje
Spracované podľa internetovej stránky: Združenie miest a obcí Slovenska
Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov
Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.
Archív článkov
Aktuality
Dopad ukončenia činnosti Slovensko IT na verejné obstarávanie
Úrad pre verejné obstarávanie
Webinár Európskej komisie zameraný na predstavenie BIM (Building Information Modelling – Informačný model budovy)
Úrad pre verejné obstarávanie
Využitie sily komunity nákupcov: budúcnosť udržateľnej solárnej energie
Úrad pre verejné obstarávanie
Týždenný prehľad výstupov ÚVO – 14. týždeň
Úrad pre verejné obstarávanie
Oznámenie o začatí prípravných trhových konzultácií
Úrad pre verejné obstarávanie